Составление проектов приказов по основной деятельности и личному составу протокола

Вопросы регистрации документов, в том числе приказов, регулируются нормами гл. Подпунктом 142. Кроме того, распорядительные документы по личному составу, для которых актами законодательства Республики Беларусь установлены разные сроки хранения, также должны регистрироваться отдельно. Для различения регистрационных индексов приказов указанных групп подп.

Приказ Приказ — правовой акт, издаваемый единоначально первым руководителем организации. Например, в акционерном обществе это генеральный директор, на предприятии — директор, в медицинском учреждении главный врач, в высшем учебном заведении — ректор. Каждый руководитель издает два вида приказов: по основной деятельности; по личному составу. Приказы по основной деятельности Приказы по основной деятельности издаются для решения основных и оперативных задач, стоящих перед организацией, по всем вопросам руководства ее текущей деятельностью. Эти приказы называют инициативными.

Составление проектов приказов по основной деятельности и личному составу протокола

Дата Приказы какого содержания принадлежат к приказам по административно-хозяйственным вопросам? Приказы по административно-хозяйственным вопросам на предприятии издают в том случае, если указанные вопросы нуждаются в правовом регулировании. Именно исполнитель первым визирует приказ еще на стадии проекта. Фамилия работника, создавшего документ, и номер его служебного телефона указывают преимущественно на документах, отправляемым сторонним юридическим лицам, а также гражданам в ответ на их обращения.

Прежде всего это такие документы, как: служебные письма, справки, акты, внешние докладные записки. Эта отметка свидетельствует о том, что работа над документом завершена и его можно приобщить к делу. Если документ не нуждается в письменном ответе, указываются краткие сведения о выполнении. Подпись и дату отметки проставляет работник, создавший документ, или руководитель структурного подразделения.

Карась 31. Как видим, это два разных реквизита, имеющих различное назначение. Как правильно засвидетельствовать копию приказа? В каком месте ставить отметку о засвидетельствовании, оттиск печати предприятия и подпись лица, удостоверяющего копию? Нужно ли вообще ставить оттиск печати, если копия предназначена для внутреннего пользования и будет храниться на предприятии?

Отметку о засвидетельствовании копии приказа проставляют непосредственно на этой копии для засвидетельствования ее соответствия оригиналу приказа.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Как правильно создать и оформить ПРИКАЗ и РАСПОРЯЖЕНИЕ?

Создание приказов, протоколов и актов. Образец выписки из приказа по основной деятельности. Приложение 3. Пример оформления приказа по личному составу. После составления проекта приказа осуществляется его согласование с должностными лицами: бухгалтером, юристом. Приказы по основной деятельности издаются для решения основных и оперативных задач, Приказы по личному составу в основном оформляются в В управленческой практике принято согласовывать проект приказа с Протокол заседания или собрания, его содержание и образец оформления.

Особую группу образуют акты, устанавливающие факты порчи или недостачи продукции, иных нарушений правил транспортировки. Такой акт составляется на типографском бланке установленного образца, заполняется без помарок, подчисток или зачеркиваний. Все дополнения и исправления в акте должны быть оговорены и заверены подписями двух сторон грузополучателя и должностного лица, ответственного за перевозку груза. Докладные записки Докладная записка - документ, адресованный директору или вышестоящему органу, содержащий изложение какого-либо вопроса с выводами и предложениями Докладная записка составляется в случае необходимости поставить директора в известность о каких-либо фактах или событиях и может содержать предложения составителя по излагаемому вопросу. Докладная записка должна иметь заголовок к тексту, раскрывающий ее содержание. В первой части докладной записки излагаются факты или события, послужившие поводом к ее написанию. Вторая часть содержит выводы и предложения о конкретных действиях, которые необходимо предпринять в связи с изложенными фактами. Докладные записки должны быть подписаны составителем, а докладные записки, направляемые в вышестоящие органы, должны быть подписаны директором. Докладные записки по основным вопросам деятельности организации хранятся 5 лет. Пример оформления докладной записки здесь Договоры Основными правовыми документами во взаимоотношениях между организациями являются коммерческие договоры контракты. При составлении контрактов и их заключении следует уделять особое внимание: четкой формулировке прав и обязанностей сторон; возможности расторжения контракта любой из сторон; санкциям к каждой из сторон за невыполнение обязательств; соответствию пунктов контракта законодательным и нормативным актам; соответствию подписей, печатей, дат, юридических адресов. Составными частями контракта являются: название вида и заголовок документа например, договор купли-продажи ; дата, номер, место составления; наименования сторон полные названия организаций ; предмет контракта; условия и сроки поставки, хранения и т. Должностные инструкции Должностная инструкция - документ, в котором определены функции, права и обязанности сотрудника На основании должностной инструкции разрабатывается трудовой контракт. Трудовой контракт и должностная инструкция используются при разрешении конфликтных ситуаций между работодателем и работником. Должностная инструкция разрабатывается специалистом по работе с персоналом, согласовывается с юрисконсультом предприятия и утверждается директором предприятия. Все существенные изменения в должностную инструкцию вносятся приказом директора. Должностная инструкция может содержать следующие разделы: Общие положения.

Дата Приказы какого содержания принадлежат к приказам по административно-хозяйственным вопросам? Приказы по административно-хозяйственным вопросам на предприятии издают в том случае, если указанные вопросы нуждаются в правовом регулировании.

Постановление — правовой акт, принимаемый высшим и некоторыми центральными органами коллегиального управления в целях разрешения наиболее важных и принципиальных задач, стоящих перед данными органами, и установления стабильных норм, правил поведения [1]. Решение — правовой акт коллегиального или совещательного органа министерств, ведомств, комитетов, общественных организаций, ученых советов НИИ, вузов, а также cоветов директоров предприятий в целях разрешения наиболее важных вопросов их деятельности.

Самостоятельная работа.

Дайте понятие распорядительных документов, издаваемых на основе принципа единоначалия. Приведите примеры. Дайте понятие распорядительных документов, издаваемых на основе принципа коллегиальности. Сформулируйте порядок подготовки распорядительных документов. Сформулируйте алгоритм составления приказов по основной деятельности и личному составу и выписок из приказа.

Темы заданий

Делопроизводство в организациях: актуальные вопросы И снова о приказах Информационно-справочные документы. Организационно-распорядительные документы. Объяснительная записка. Приказ — правовой акт, издаваемый единоначально первым руководителем организации. Например, в акционерном обществе это генеральный директор, на предприятии — директор, в медицинском учреждении главный врач, в высшем учебном заведении — ректор. Приказы по основной деятельности издаются для решения основных и оперативных задач, стоящих перед организацией, по всем вопросам руководства ее текущей деятельностью. Эти приказы называют инициативными. Но приказы могут издаваться и во исполнение законодательных актов, нормативных правовых актов и распорядительных документов федеральных органов исполнительной власти, вышестоящих организаций. Приказы по основной деятельности оформляются на бланке этого вида документа в текстовой форме. Приказы по личному составу издаются для документирования трудовых отношений работника и работодателя или служащих и нанимателя.

Приложение 10. Пример оформления акта.

.

Делопроизводство в организациях: актуальные вопросы

.

Распорядительные документы

.

.

.

.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Фрагмент урока "Приказы по основной деятельности"
Похожие публикации